Stress gehört zu den größten Krankmachern unserer Gesellschaft. Mittlerweile gehen 40 % der Frühverrentung auf Stress zurück. Das kann sich in der heutigen Zeit des Fachkräftemangels kein Unternehmen mehr leisten. Beginnen Sie also frühzeitig in die Bounout-Prävention Ihrer Mitarbeiter zu investieren.

Inhouseangebote deutschlandweit

Zielgruppe

Alle Menschen, die sich mehr Resilienz wünschen, die vielerlei Stressfaktoren ausgesetzt sind und sich dem Druck der Arbeitswelt und des Alltags mehr uns mehr ausgeliefert sehen.

Methoden

Einzel-oder Teamberatungen
Vorträge
Workshops und Seminare

Ihre Vorteile

Sie zeigen Ihren Mitarbeitern, dass Sie ihnen wichtig sind. Zudem motivieren Sie sie, für sich und ihre Gesundheit Verantwortung zu übernehmen. Ihre Mitarbeiter sind zufriedener, weil sie wertgeschätzt werden und somit Ihnen als Unternehmen loyaler gegenüber auftreten. Sie können den Krankenstand reduzieren, Zeit einsparen und profitieren von produktiveren und zufriedeneren Mitarbeitern.
Gesunder Mitarbeiter ist Partner von:
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